OBJECTIFS DE CETTE FORMATION :
A l’issue de cette formation, vous serez capable :
• D’identifier les points forts et les points faibles dans la composition et le fonctionnement de votre équipe
• De mettre en oeuvre les différentes conditions favorables au développement de la cohésion au sein de votre équipe
• De mener des actions collectives efficaces dans plusieurs circonstances : réunion d’équipe, brainstorming, adhésion collective à un projet de changement.
CONTENU DU
PROGRAMME TUTORE :
La partie tutorée de cette formation à distance complète le cursus classique qui comporte des quizz, des animations pédagogiques, des vidéos de simulations.
Des sessions de moins de trente minutes vous permettent de vous y consacrer quand vous le voulez, à votre propre rythme.
Vous appliquez ensuite les principes enseignés à une situation concrète avec l’aide d’un formateur qui va superviser votre travail à distance, sous forme d’échanges de mails, de correction d’exercices, de conversations téléphoniques.
Près de la moitié du temps est consacrée à ce travail avec un tuteur qui permet une mise en application réelle.
Le programme dure environ trois mois.
Attention : cette formation ne comporte pas de cours présentiel proprement dit mais est conçue pour être suivie à distance.
CONTENU DU PROGRAMME ELEARNING :
Faire un
état des lieux
De votre équipe
De son
fonctionnement
De son
niveau de développement
Mettre en
place les éléments pour améliorer le fonctionnement de l’équipe et élever son
niveau de performance
Développer
la communication entre les collaborateurs
Stimuler la
coopération au sein de l’équipe
Renforcer
l’identité collective
Développer
des compétences spécifiques d’animation pour
Conduire des
réunions efficaces
Organiser et
animer des brainstormings
Présenter un
projet de changement et y faire adhérer son équipe
Les
bénéfices de cette formation pour vous et votre entreprise :
Un
fonctionnement d’équipe plus harmonieux
Un cadre de
travail au quotidien avec moins de stress et de conflits
Des
résultats d’équipe plus élevés
Les enjeux de la formation :
Dans l’exercice de vos fonctions de managers, qu’elles soient nouvelles pour
vous ou déjà expérimentées, vous avez pu mesurer l’importance du fonctionnement
de votre équipe pour la réussite de votre mission et celle de chacun de vos
collaborateurs. Au-delà des techniques que vous appliquez déjà pour le
management individuel, vous allez découvrir dans cette formation les notions,
les outils et les techniques qui vous permettront d’améliorer l’efficacité de
votre management, d’enrichir le fonctionnement collectif de votre équipe et
d’élever son niveau de performance.
La formation que vous allez suivre va vous permettre ainsi de consolider et
d’élargir votre professionnalisme en tant que manager. Vous pourrez mettre en
application immédiatement les notions et les outils que vous allez découvrir.