VISION STRATÉGIQUE

OBJECTIFS :
La mission d'une entreprise répond à la question : "Qui sommes-nous ? " La vision répond à la question : "Où voulons-nous aller ? ". Les deux se fondent sur les valeurs auxquelles les entreprises sont authentiquement attachées. Nous passerons en revue dans cette formation e-learning quelques entreprises visionnaires aux performances exemplaires sur le long terme.

CONTENU DU PROGRAMME :

Définition et caractéristiques d'une mission et d'une vision

• La mission répond à la question « Qui sommes-nous ? »
• La mission exprime un idéal au-delà des objectifs financiers
• La vision répond à la question « Où voulons-nous aller ? »
• La vision propose un grand dessein pour l'entreprise
• Mission et vision sont complémentaires

Mission et Vision : Préserver l'identité d'entreprise et stimuler le progrès à long terme

• Enjeux et objectifs d'une mission et d'une vision
• Défier le temps
• Obtenir des performances supérieures sur le long terme
• Mettre l'accent sur le long-terme
• Inspirer les efforts des collaborateurs
• Orienter les macro et micro décisions au sein de l'entreprise

Formuler une mission et une vision

• Principes directeurs pour définir la mission et les valeurs
• Questionnement pour aider à définir la mission et les valeurs
• Principes directeurs pour définir une vision
• Questionnement pour aider à définir une vision

Mission et valeurs : exemples illustratifs empruntés des entreprises visionnaires

• 3M
• American Express
• Boeing
• Merck
• Visions : exemples illustratifs empruntés des entreprises visionnaires